今年以来，驻省教育厅纪检监察组以“小切口”整治民生领域突出问题“惠民行动”为契机，坚持党委主体责任、党委书记第一责任人职责、班子成员“一岗双责”和纪委监督责任“四责协同”、一体落实，将推进师德师风建设作为清廉学校建设行动的重要抓手，按照“管行业必须管行风”的要求，紧盯高校教职工师德师风问题，助力营造风清气正的校园文化氛围。
驻省教育厅纪检监察组督促省委教育工委、省教育厅在全省教育系统组织开展“树师德 正师风 铸师魂”师德师风专项整治行动，要求各地各校开展“拉网式”“筛查式”自查整改，建立自查问题台账，列出问题清单、责任清单、整改清单，完善师德师风建设机制，做到逐项办理逐项销号。该组还整合“组、校、院”三级监督力量，组建监督专班，对师德师风问题多发、整治不力的地方和学校，通过“蹲点式”“体验式”“嵌入式”“调研式”等方式下沉一线开展监督。
“我们注重从整改师德师风突出问题入手，延伸拓展到区域性治理。”驻省教育厅纪检监察组有关负责人介绍。该组对监督发现的师德师风问题实行台账管理，随时“对账”，及时“销账”，做到件件有回应，及时依纪依规作出处理。同时，督促落实师德考核评价，强化师德考核结果运用，将师德师风作为评价教师的第一标准。
该组坚持举一反三，督促相关省属高校继续对学校师德师风问题展开排查梳理，广泛接受群众监督，在媒体、网站、公示栏公布举报投诉电话、邮箱，自觉接受教师、家长、学生及社会各界的监督和评议，推进清廉学校建设常态化。
“必须深入贯彻落实师德师风建设长效机制，健全师德监督体系，真抓实干，在‘惠民行动’中实现保障和改善民生。”驻省教育厅纪检监察组主要负责人表示，将持续紧盯师德失范问题易发多发领域，与校内巡察同向发力，加大监督检查力度，深入开展师德师风建设情况专项检查，以严肃追责问责倒逼健全师德建设长效机制，筑牢师德师风防线。
